+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Работница уходит в декрет какие документы ей принести на работу

Работница уходит в декрет какие документы ей принести на работу

Близкие Новости. Выбрать район. Каталог Скидки Журнал Афиша Добавить компанию. Центр Новости Оформление декретного отпуска в Беларуси: документы, суммы в

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Права сотрудниц в декрете

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Заявление на декретные

Чтобы получить декретный отпуск и пособие по беременности и родам, сотрудница должна представить работодателю, а работодатель должен передать в ФСС России следующие документы:.

Чтобы получить декретный отпуск и пособие по беременности и родам, сотрудница в т. Больничный листок сотрудница вправе принести и после окончания отпуска. При этом право на пособие сохраняется, если со дня окончания декретного отпуска по больничному листку прошло не больше шести месяцев. Этот срок может быть продлен по решению территориальных отделений ФСС России, если сотрудница пропустила его по уважительной причине. В то же время для того, чтобы женщина смогла получить полагающееся ей пособие, все необходимые документы она должна прежде подать своему работодателю.

Перечень документов , которые нужно подать, не изменился. Полученные от сотрудницы документы передайте в течение пяти календарных дней в отделение ФСС России по месту своего учета. К ним приложите опись передаваемых документов. В этом случае сведения, необходимые для начисления пособий, подаются в виде электронного реестра. Получив документы, отделение ФСС России рассматривает их в течение 10 календарных дней и выносит решение о выплате пособия либо об отказе в нем.

При положительном решении деньги перечисляются человеку по тем реквизитам, которые он указал в своем заявлении. Так что задача страхователя сводится к тому, чтобы собрать и передать необходимые документы в отделение фонда. Чтобы предоставить отпуск по беременности и родам, или как еще часто называют его декретный отпуск, необходимо получить от сотрудницы:. Продолжительность отпуска устанавливает врач и указывает в больничном листке.

Она зависит от обстоятельств, при которых протекали беременность и роды. Так, продолжительность отпуска может составлять:. Более подробно о продолжительности отпуска см. Исключением является случай, когда сотрудница планирует выйти из отпуска досрочно. Федеральный закон от Особенности правового регулирования отношений по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

В средний заработок, исходя из которого исчисляются пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам, ежемесячное пособие по уходу за ребенком, включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые были начислены страховые взносы на общеобязательное государственное социальное страхование в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением, в соответствии с законодательством, действовавшим на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя до 31 декабря года включительно.

Работающим гражданам эти пособия компенсации выплачивает работодатель ч. Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе. Темы: Уплата налогов и взносов Бухгалтерский учет Кадры Юрпрактикум. Работающим гражданам эти пособия компенсации выплачивает работодатель.

Обоснование 1. Срок отпуска На какой срок предоставляют отпуск по беременности и родам Продолжительность отпуска устанавливает врач и указывает в больничном листке. Подробнее см. Особенности правового регулирования отношений по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством 6.

Скачайте формы по теме: об инвестиционном налоговом кредите по налогу на прибыль об инвестиционном налоговом кредите по местным налогам о предоставлении инвестиционного налогового кредита о временном приостановлении уплаты суммы задолженности по федеральным налогам и сборам Заявление об ошибке в платежном поручение указан неверный КБК. Простите, что прерываем ваше чтение. Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение.

Это займет всего полторы минуты. У меня есть пароль. Пожалуйста, проверьте почту Ввести. Введите логин. Войти или. Ваша персональная подборка. Статьи по теме в электронном журнале.

Будьте в курсе! Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных.

Меню Темы. Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

Также нельзя выплачивать одновременно пособие по уходу за ребенком до полутора лет и декретное пособи е ч. Поэтому женщина должна выбрать, какой отпуск будет использовать.

Под декретным отпуском отпуском по беременности и родам понимается два вида отпуска, следующие друг за другом, как правило, без перерыва, и оформляемые по-разному:. Данное право закрепляется за всеми работающими женщинами, в том числе за женщинами-военнослужащими, безработными, студентками, официально признанными безработными или состоящими на учете на бирже труда, равно как и женщинами, которые работают в военных ведомствах как гражданский персонал. Такое заявление на декретный отпуск по беременности и родам пишется лично заявительницей и подписывается ею. В заявление на декретный отпуск по беременности и родам необходимо будет указать причину и сроки отсутствия на работе. Заявление о необходимости ухода в декрет имеет следующий вид:.

Уведомления

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через.

Оформляем переход из декрета в декрет

Уход в декрет — событие весьма распространенное. Однако при оформлении декретного отпуска до сих пор возникает некоторая путаница. Какие документы необходимы для оформления, на какой срок предоставляется отпуск и как рассчитать размер пособия? Об этом мы расскажем сегодня. Законодательно существует два типа отпусков: по беременности и родам и по уходу за ребенком. Для оформления отпуска по беременности и родам сотруднице необходимо получить обычный больничный лист.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: ВЫХОД В ДЕКРЕТ ПРИ ОФИЦИАЛЬНОМ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ. ВЫПЛАТЫ.
Декретный отпуск в году — это отпуск по беременности и родам.

На практике возможна ситуация, когда сотрудница изъявляет желание работать в период декрета. При этом:. Работодатель при этом должен иметь в виду отрицательные последствия удовлетворения такой просьбы. Например, довольно часто сотрудницы бывают заинтересованы в том, чтобы до конца отработать премиальный период и получить премию за год, полугодие, квартал в большем размере. Если беременная сотрудница является руководителем организации, она может стремиться отложить начало отпуска по беременности и родам до очередного общего собрания учредителей участников, акционеров ООО или АО, на котором будет избран новый руководитель организации. В тех случаях, когда работница является материально-ответственным лицом, сам работодатель может быть заинтересован в ее работе до начала годовой инвентаризации. Если работница является главным бухгалтером, ее работа в офисе может потребоваться до момента окончания налоговой проверки. Довольно актуальный для работодателя вопрос, может ли трудовая инспекция оштрафовать за несвоевременное предоставление работнице отпуска. Обратимся к нормам административного законодательства. Согласно статье 5.

Каков порядок действий при уходе работницы в декретный отпуск?

В законодательстве нашей страны четко прописаны все нормы, чтобы каждая женщина чувствовала себя более-менее защищенной. Декретный отпуск в Украине обязательно подразумевает материальную помощь как работающим, так и безработным матерям. Многие женщины до декрета работают и планируют это делать до самих родов. Но это большое заблуждение.

Чтобы получить декретный отпуск и пособие по беременности и родам, сотрудница должна представить работодателю, а работодатель должен передать в ФСС России следующие документы:. Чтобы получить декретный отпуск и пособие по беременности и родам, сотрудница в т.

.

Документы, необходимые для оформления декретного отпуска. Обычно будущую маму торжественно отправляют «в декрет», который в Но это не совсем так: сначала женщина уходит в оплачиваемый отпуск по все рекомендации врача, ей положено единовременное пособие.

Декретный отпуск в Украине: когда уходят в декрет и как рассчитываются выплаты

.

Декретный отпуск (отпуск по беременности и родам)

.

.

.

.

.

Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. afconlacon

    А как быть с нарядами которые подходят к парням призывного возраста на улице и просят пройти с ними для дальнейшей проверки непонятно чего. Что делать в такой ситуации?

© 2018-2019 er-ozery.ru